Звертаємо увагу на те, що працівники, які отримують заробітну плату в «конвертах», як свідчить практика, зазвичай стикаються з наступними проблемами: – відмова у виплаті належної заробітної плати через виникнення конфлікту з роботодавцем; – відмова в оплаті щорічної відпустки або компенсації за неї; – неможливість отримання повної або часткової компенсації за лікарняним листком; – втрата права…

За повідомленням Інформаційно-довідкового департаменту ДФС, внесено зміни у пошукову систему Загальнодоступного інформаційно-довідкового ресурсу (ЗІР), зокрема до розділів «Запитання-відповіді з Бази знань», «Нормативні та інформаційні документи» та підрозділу «Письмові звернення» розділу «Єдиний реєстр ІПК, Електронний кабінет, письмові звернення». Відтепер, скориставшись новою функціональною кнопкою «Нове у розділі», користувачі ЗІР мають можливість в один клік здійснити вибірку та…

У разі не подання повідомлення про прийняття працівника на роботу до ДФС до суб’єкта господарювання застосовуються фінансові санкції (штраф) у розмірі 1 мінімальної заробітної плати – 3723 грн. А у випадку фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час,…

№ статті   Назва статті Характеристика правопорушення Розмір відповідальності (штраф), у неоподатковуваних мінімумах доходів громадян 156 Порушення правил торгівлі пивом, алкогольними, слабоалкогольними напоями і тютюновими виробами Роздрібна або оптова, включаючи імпорт або експорт, торгівля спиртом етиловим, коньячним або плодовим або роздрібна торгівля алкогольними напоями чи тютюновими виробами без наявності ліцензії або без марок акцизного збору…